復(fù)工復(fù)產(chǎn)莫擾企
近日,一企業(yè)界朋友抱怨:自公司復(fù)產(chǎn)后,每天都要接待幾撥調(diào)研指導(dǎo)、督查檢查人員,陪同接待讓人應(yīng)接不暇、疲于應(yīng)付,“為什么調(diào)研檢查不能一道來(lái)、一次性完成?”
類似的情況可能不獨(dú)此一家企業(yè)。習(xí)近平總書(shū)記指出,要積極推動(dòng)企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn),對(duì)受疫情影響較大企業(yè),加大支持力度,幫助渡過(guò)難關(guān)。事實(shí)上,各級(jí)政府部門到企業(yè)調(diào)研指導(dǎo),可全方位聽(tīng)訴求,以利于制定支持政策時(shí)更精準(zhǔn)、更有針對(duì)性和可操作性;去企業(yè)督查檢查,對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在的問(wèn)題可第一時(shí)間指導(dǎo)糾偏,確保疫情防控和發(fā)展生產(chǎn)“兩不誤”。但扎堆式、作秀式調(diào)研指導(dǎo)后企業(yè)訴求啥都沒(méi)解決,招呼式、不間斷式督查檢查卻沒(méi)一次性告知問(wèn)題整改標(biāo)準(zhǔn),甚至前后不一,就是一種形式主義、官僚主義作風(fēng),只會(huì)打擾企業(yè),增加企業(yè)負(fù)擔(dān),讓企業(yè)反感,最終損害黨和政府的形象。
一個(gè)行動(dòng)勝過(guò)一打綱領(lǐng)。政府部門在支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)務(wù)必增強(qiáng)效果和結(jié)果意識(shí),調(diào)研指導(dǎo)要“調(diào)”的更廣、“研”的更深、“指”的更實(shí)、“導(dǎo)”的更準(zhǔn),專門針對(duì)企業(yè)痛點(diǎn)、堵點(diǎn)、阻點(diǎn)出臺(tái)支持政策,進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán)、減稅降費(fèi),幫企解困,切莫出發(fā)一車子、開(kāi)會(huì)一屋子、指導(dǎo)一陣子。
督查檢查要注重區(qū)別對(duì)待、一企一策,對(duì)問(wèn)題多的企業(yè)“我常在”,問(wèn)題不改徹底不撤人;對(duì)問(wèn)題較少的企業(yè)“我不擾”,讓企業(yè)心無(wú)旁騖抓生產(chǎn)。如此,企業(yè)才會(huì)有獲得感,發(fā)自肺腑歡迎調(diào)研督查。
近日,一企業(yè)界朋友抱怨:自公司復(fù)產(chǎn)后,每天都要接待幾撥調(diào)研指導(dǎo)、督查檢查人員,陪同接待讓人應(yīng)接不暇、疲于應(yīng)付,“為什么調(diào)研檢查不能一道來(lái)、一次性完成?”
類似的情況可能不獨(dú)此一家企業(yè)。習(xí)近平總書(shū)記指出,要積極推動(dòng)企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn),對(duì)受疫情影響較大企業(yè),加大支持力度,幫助渡過(guò)難關(guān)。事實(shí)上,各級(jí)政府部門到企業(yè)調(diào)研指導(dǎo),可全方位聽(tīng)訴求,以利于制定支持政策時(shí)更精準(zhǔn)、更有針對(duì)性和可操作性;去企業(yè)督查檢查,對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)中存在的問(wèn)題可第一時(shí)間指導(dǎo)糾偏,確保疫情防控和發(fā)展生產(chǎn)“兩不誤”。但扎堆式、作秀式調(diào)研指導(dǎo)后企業(yè)訴求啥都沒(méi)解決,招呼式、不間斷式督查檢查卻沒(méi)一次性告知問(wèn)題整改標(biāo)準(zhǔn),甚至前后不一,就是一種形式主義、官僚主義作風(fēng),只會(huì)打擾企業(yè),增加企業(yè)負(fù)擔(dān),讓企業(yè)反感,最終損害黨和政府的形象。
一個(gè)行動(dòng)勝過(guò)一打綱領(lǐng)。政府部門在支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)務(wù)必增強(qiáng)效果和結(jié)果意識(shí),調(diào)研指導(dǎo)要“調(diào)”的更廣、“研”的更深、“指”的更實(shí)、“導(dǎo)”的更準(zhǔn),專門針對(duì)企業(yè)痛點(diǎn)、堵點(diǎn)、阻點(diǎn)出臺(tái)支持政策,進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán)、減稅降費(fèi),幫企解困,切莫出發(fā)一車子、開(kāi)會(huì)一屋子、指導(dǎo)一陣子。
督查檢查要注重區(qū)別對(duì)待、一企一策,對(duì)問(wèn)題多的企業(yè)“我常在”,問(wèn)題不改徹底不撤人;對(duì)問(wèn)題較少的企業(yè)“我不擾”,讓企業(yè)心無(wú)旁騖抓生產(chǎn)。如此,企業(yè)才會(huì)有獲得感,發(fā)自肺腑歡迎調(diào)研督查。
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